[反思][社会]为何最近出现大量关于马云等一系列资本家的争论?

微信号：有点自卑（bocai_zhu）

社会主义制度下的特色资本家，两头吃红利，真的很危险啊。

类似于兔子农场里的牧羊犬变成狼，还是大家共处一室，他们还在夸耀自己油量的毛色，你是兔子你不怕啊？

我们人民和国家的关系，说一个勤劳听话没人否认吧？哪怕网上键盘打再快的，大部分朴素的正义观还是在守法守则，勤劳勤俭这条线的。

这条线对一个普通人民来说，很高了。

哪怕在国家走了弯路人民买单的时候，也就是上一代国企大下岗的时代，大部分劳动人民也是做无伤大雅的小买卖，去打零工，做保姆，去卖淫这种非暴力的涉及治安管理已经是他们底线了，赚了钱回来还是鼓励孩子好好读书，通过知识改变命运。

自夸一句我国的劳动人民的自我管理和自我要求的水平，世界领先不过分吧？

而作为回报，国企改革以后，一度还是表现出了他们大企业责任感的。合理的收入福利，让普通人可以兼顾工作和家庭的生活方式，对于服务到一定年限但是劳动能力下降的人有底线关怀。

放到我这批70后出道的时候，感受到的就是经济的腾飞和打工的性价比。无论是国企还是外企，有忙有闲，对工作有喜欢有不喜欢，但都对健康工作，安全退休没啥焦虑。

我们那时候讨论的是不想和某些单位里4、50的前辈一样，一辈子这么简简单单过去，希望自己积累到一定能力，3、40岁可以单干什么的。

一个年轻的劳动力可以考虑自己的可持续化输出，相信通过打工可以进行有效的经济分配，相信可以有一个良好的中小企业生存环境，这种社会才是相对平衡和生机勃勃的。

这个安全感，当下的年轻人有吗？

为什么没有？因为有人吃完这波红利以后，发现劳动力那么好使？我说不休息他们真的不好意思休息？那我干嘛要他们休息呢？快把请五个人的钱分出三分给一个人啊。

除了劳动力红利以外，还导致了政策红利。国企和中小企业，反而是最守法的。而以所谓互联网高新技术为代表的企业，仗着对大厂的扶持和倾斜，商业秘密和知识产权的薄弱，加上技术领域的确突飞猛进大大超越实物法律的迷茫，掩盖在产业升级规模发展的面纱下，用不一定正当的手段把许多小团队干死。

我们进几年还听过多少小而美的故事？

起码我身边好几个团队，都在和大厂的非正面交锋中溃败了。人也不是看中你这点钱，反正我们规模大，抄一个试试啊，免费推广玩玩啊，这点市场大厂亏的起，小团队三五年不开张？疯了不是。

自己创业还不如做二房东了。

两头红利都给一个阶层吃了，人家会感谢你吗？只会觉得自己是天选之子了。

骄傲带来浪费。

这几年用工环境急剧浪费。

能进入大厂做螺丝钉的，马上事务性流水线排满，不管效率如何，996、996的消耗，真的996能锻炼人，那为什么你们不要35岁以上的？

进不了大厂的，又没有灵活有希望的中小企业就业环境，大部分中等资历的年轻人被结构化浪费，被迫经常跳槽，类似于打着短工。

吃规模饭的产业，没人有耐心深挖。吃不到规模饭的，又没空间活着更不要说深挖了。互联网革命到现在，15年工作经验的技术人员反而是个笑话，可见这行业对真正的技术要求有多低。

对技术的不尊重，对法律的不尊重，除了规模没有任何多样化发展空间，这种情况再恶化就会产生人民对社会的信任和信心，受了20年教育的人发现自己是个10年的电池，你让他们有什么信心去个人良性循环。

这两年我看有些部门稍微有点回过味了，知道重塑中小技术型企业的重要性，真的，减税房租补贴是一部分，但创造一个公平且高效守法的环境，也是重中之重。遵守劳动时间，保护商业信誉和知识产权，遏制垄断和不正当竞争，这是拔大资本一毛而利天下的事。

否则，一开始撑不住的是中小企业，接下来空心化被流失的是国有资产，现在开始渐渐以家庭为单位的最小集体都快开始崩溃，以个人为单位的年轻人都没有希望，在一个重塑不了企业责任心和法律、人才的敬畏之心的社会，只在规模上胁资本以令诸侯，两头红利迅速耗光连可再生机会都没有，那接下来对每一个人的命运是啥呢？

不做我的人肉流水线，那么你就不要做人了。

作者：菠菜
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